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2013年人力资源管理师习题(6)

育龙网核心提示:2013年人力资源管理师习题(6):1、对劳动者而言,物质帮助权主要通过()来实现。A、社会保险B、社会保障C、社会救济D、薪酬福利,答案:A。

 

1、对劳动者而言,物质帮助权主要通过(  )来实现。
A、社会保险          
B、社会保障
C、社会救济          
D、薪酬福利
答案:A
2、以下不属于劳动保障法的是(   )
A、促时就业法        
B、社会保险法
C、劳动福利法       
D、工作时间法
答案:D
3、顾客力量分析不包括(    )
A、 市场商品消费结构分析     
B、顾客消费承受能力
C、顾客购买动机分析     
D、企业产品消费群体分析
答案:A
4、成熟期企业不适宜采取的营销策略是(   )
A、市场改良    
B、市场营销组合改良
C、产品改良    
D、增强销售渠道功效
答案:D
5、教师连续提问两个学生都不能回答某个问题,而第三个学生则对问题进行了分析和解释,尽管他的回答并不完全正确,可是教师还是会认为第三个学生更加出色些。这种现象属于(   )
A、首因效应         
B、光环效应
C、投射效应         
D、对比效应
答案:D

来源:育龙网-在职博士本页网址:http://zg.china-b.com/renliziyuanshi/kaoshishiti/53844.html
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